Onze visie

Zou het niet fijn zijn als elke inwoner van Nederland een plek heeft waar hij kan wonen, werken en leven zoals hij wil. Een plek heeft waar hij zich thuis voelt en zich kan ontwikkelen. En waar hij zich verbonden voelt met zijn omgeving. Daar heeft iedereen toch recht op?

 

Oplossingen

 

Helaas is dat in deze tijd voor veel mensen onbereikbaar. Ons land heeft een structureel tekort aan plekken om te wonen, werken en leven. Ondanks alle initiatieven en pogingen lukt het maar niet om tot een permanente oplossing daarvoor te komen. Dat leidt tot ontevredenheid, polarisatie en onmacht in de volle breedte van onze samenleving. We kunnen accepteren dat dit nu eenmaal zo is of we kunnen nadenken over hoe het dan wel kan. Om vervolgens die oplossingen ook te realiseren. 

Daar werken we samen aan met onze communities: CorporatieNL, NEVAP en GemeentenNL. Als woningcorporaties, vastgoedexploitanten, beleggers en gemeenten hun krachten bundelen moet het mogelijk zijn om in 2050 een land te creëren waar iedereen kan wonen, werken en leven waar hij wil.

 

Ons programma

 

We beginnen bij de mensen. Als die zich verbonden voelen in hechte gemeenschappen dan is de belangrijkste stap gezet. Daarna komen de stenen en de inrichting. We kijken daarbij allereerst naar alles wat er nu al staat in ons land. Creatieve oplossingen binnen de bestaande gebouwde omgeving bieden wat ons betreft grotere kansen dan simpelweg bijbouwen in landelijk gebied.

 

De centrale vraag waar we met ons programma nieuwe antwoorden op zullen vinden is dan ook: 
Hoe kunnen we de gebouwde omgeving zo inrichten dat elke Nederlander in 2050 kan wonen, werken en leven zoals hij wil?

 

We passen ons programma steeds aan op de opgedane inzichten en de behoefte van onze leden. Ons huidige programma bestaat uit events, trainingen, bijeenkomsten, commissies, werkgroepen en een adviesraad. 

 

 

Roadmap 2050


 

Het jaar 2050 klinkt nog heel ver weg, maar we moeten samen ook nog flink wat werk verzetten voor we onze missie volbrengen. Om focus te houden ontwikkelen we een roadmap met daarin tussendoelen, randvoorwaarden en mijlpalen. Door het lange termijn einddoel uit te splitsen naar korte termijn, SMART geformuleerde tussendoelen vergroten we de sense of urgency zonder het einddoel uit het oog te verliezen. 

 

gedeelde missie, eigen programma


 

De drie communities van PublicNL vinden elkaar in de gezamenlijke missie. Naast het programma dat uit die missie voortvloeit, heeft elk van de communities ook een eigen programma. Zo staat het vinden van een thuis centraal bij CorporatieNL, dat gaat verder dan het creëren van ruimte en vraagt om een aanvullend programma. GemeentenNL heeft naast de gezamenlijke missie een focus op digitalisering en het toepassen van AI. NEVAP heeft naast de gezamenlijke missie ook die community met een eigen programma gericht op vastgoedbeleggers en -beheerders.